Neste mês de junho, a Lafarge vai envolver os empregados em uma grande mobilização
em prol da segurança. Pelo sétimo ano consecutivo, durante todo o mês as
unidades de agregados, fábricas de cimento, usinas de concreto,
escritórios e centros de distribuição da empresa promoverão uma série de
palestras, apresentações e gincanas, entre outras atividades em torno
do tema: “Em casa ou no trabalho, faça a coisa certa”. O objetivo da
ação é reforçar a cultura de Saúde e Segurança no ambiente de trabalho e
no lar e incentivar a identificação e compartilhamento de boas práticas
com colegas, familiares e amigos.
Neste
ano, os empregados também terão a oportunidade de participar de um
concurso de cartazes em os melhores de cada unidade serão impressos em
banners com os nomes dos integrantes da equipe, que serão expostos em
sua unidade e também serão divulgados para todos nos canais de
comunicação interna da empresa. As produções ganhadoras também serão
inscritas em um concurso mundial do Grupo Lafarge. Todas as equipes
também estão sendo convocadas a enviar registros das atividades do Mês
da Saúde e Segurança para integrar um vídeo de encerramento, que será
exibido em todas as unidades.
"Este
é um momento importante de reforço da nossa cultura de Saúde &
Segurança e uma oportunidade para aprender, refletir e compartilhar
aprendizados e boas práticas.Este ano queremos dar um passo à frente
fazendo com que a cultura de Saúde & Segurança não seja apenas parte
da de nossa vida no trabalho, mas também de nossas famílias, em casa",
diz Oswaldo Pereda, gerente da unidade da Lafarge em Caaporã (PB).
O
Mês da Saúde e Segurança acontece anualmente em todas as unidades do
Grupo Lafarge, nos 64 países onde a empresa está presente. A Saúde e a
Segurança dos seus empregados e contratados é um valor para a empresa,
que conta com um ambicioso plano de ação e metas concretas a serem
alcançadas por todas as unidades. No Brasil, o evento mobilizará mais de
6 mil pessoas, entre empregados próprios e terceiros, fornecedores e
prestadores de serviço.
O
Grupo Lafarge é considerado o mais seguro de seu setor e sua taxa de
frequência de acidentes com perdas é de 0,41 (por milhões de horas
trabalhadas). Ainda há um longo caminho a ser percorrido para que a
Lafarge atinja a sua meta, que é simples mais ambiciosa: zero acidentes e
doenças ocupacionais.
Programações diferenciadas
Para
envolver as equipes, a unidade de Caaporã (PB) abrirá as portas para os
familiares dos empregados, que poderão fazer um tour pela produção,
conhecer o local de trabalho do familiar e ainda participar de momentos
de recreação e lazer na unidade. A comunidade também será impactada, com
a blitz para uso de capacete e cinto de segurança nas ruas e campanha
junto a estudantes nas escolas da região sobre prevenção de acidentes
domésticos. Ainda no Nordeste, em Candeias (BA), destaque para a aula de
ginástica laboral oferecida pelo SEST/SENAT e para o plantio de mudas
de árvores no Dia do Meio Ambiente. Em Itapeva (SP), a Lafarge convida
os familiares para uma visita à unidade. Outras atividades na
programação incluem um simulado de resgate e acidente de trajeto, e uma
palestra sobre AIDS. Na fábrica de Cocalzinho (GO), palestras sobre
doenças como o câncer de próstata, dengue e tuberculose estarão na
programação, que também destacará a importância da higiene no lar e no
ambiente de trabalho.
Nos
escritórios da sede, no Rio de Janeiro (RJ), e de Belo Horizonte (MG)
haverá palestras sobre o uso abusivo e sem a devida orientação médica de
medicamentos, além de orientações sobre responsabilidade e segurança no
trânsito. Nas demais unidades fluminenses, destaque para a participação
do Corpo de Bombeiros e da CCR Ponte em palestras para os empregados.
Na unidade de Arcos (MG), a programação inclui palestra sobre DSTs e
tabagismo e uma exposição de orquídeas em homenagem ao Dia do Meio
Ambiente, comemorado em 05 de junho. Ainda em Minas Gerais, os
familiares e a comunidade estão convidados para uma atividade de
integração na fábrica de Montes Claros, que também proverá uma gincana
sobre segurança. Já as unidades de Matozinhos e Santa Luzia terão
palestras sobre a AIDS e DSTs e oferecerão visitas às fábricas para as
famílias.
Informações Complementares:
Líder
mundial em materiais de construção, com presença em 64 países e 65 mil
empregados, o Grupo Lafarge registrou vendas de 15,8 bilhões de euros em
2012. Com posições de destaque em suas linhas de Cimento, Concretos e
Agregados, a Lafarge contribui para a construção de cidades em todo o
mundo com soluções inovadoras para torná-las mais acessíveis, mais
compactas, mais duráveis, mais bonitas e melhor conectadas. Com seu centro de pesquisa em materiais de construção pioneiro no mundo,
a Lafarge coloca a inovação no centro das suas prioridades, trabalhando
para a construção sustentável e criatividade arquitetônica. Desde 2010,
o Grupo integra o Dow Jones Sustainability World Index, primeiro
ranking mundial de sustentabilidade, em reconhecimento a suas ações de
desenvolvimento sustentável. Informações adicionais estão disponíveis no
site www.lafarge.com.
No
Brasil desde 1959, a Lafarge é uma das principais empresas do país no
setor de materiais de construção, com cerca de 1,8 mil empregados e um
portfólio de marcas que incluem os cimentos Mauá, Campeão e Montes
Claros, e as linhas de concretos especiais Ultra Series, Artevia e
Hydromedia. Seu parque industrial, distribuído nas regiões Sudeste,
Nordeste e Centro-Oeste conta com nove fábricas e estações de moagem de
cimento, mais de 50 unidades para a produção de concreto, entre centrais
móveis e fixas, e três áreas de mineração de agregados. Informações
adicionais estão disponíveis no website www.lafarge.com.br.Assessoria
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